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Karim MIGNONAC

Professeur des universités

Axe de recherche

Management des Ressources Humaines

karim.mignonac@tsm-education.fr

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Karim Mignonac est Professeur en Sciences de Gestion à Toulouse School of Management, spécialisé en comportement organisationnel et en management des ressources humaines. Il dirige l'axe de recherche MRH de TSM Research (UMR CNRS 5303).

Ses recherches récentes portent sur les différentes cibles et formes d'implication au travail, ainsi que sur la santé physique et psychologique des salariés. Ses travaux sont publiés dans des revues internationales, telles que Strategic Management Journal, Human Resource Management, Human Relations ou Journal of Organizational Behavior.

  • Domaines de recherche

    Implication

  • Cynisme

  • Santé et bien-être au travail

  • Articles publiés dans des revues classées

    MIGNONAC, K., O.HERRBACH, C.SERRANO ARCHIMI, C.MANVILLE, "Navigating ambivalence: Perceived organizational prestige–support discrepancy and its relation to employee cynicism and silence", Journal of Management Studies, 2017

  • Congrès internationaux

    EL AKREMI, A., K.MIGNONAC, "The Adverse Effects of Multi-Unit Franchising on Chains’ Performance" dans 77th Annual Meeting of the Academy of Management (AOM)., 2017, Atlanta, USA

  • Colloques, conférences, workshops

    EL AKREMI, A., K.MIGNONAC, P.ROUSSEL, "Ateliers doctoraux" XXVIIème Congrès de l'Association francophone de Gestion des Ressources Humaines (AGRH). 2016, Strasbourg, France

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